Nous avons interviewé Nicolas Tarnus, Directeur de Tracol Immobilier, qui a obtenu la seconde place des Best Workplaces dans la catégorie des "small companies".
La qualité qu’il faut cultiver pour devenir et rester une Best Workplace :
La confiance réciproque
Votre bonne pratique RH phare :
Les relations entre les salariés sont constructives, conviviales et orientées vers la collaboration.
Votre définition du bien-être au travail :
Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle
Le moment de l’année qui rassemble vos collaborateurs :
Le repas de fin d’année
La méthode pour fidéliser vos collaborateurs :
Donner un sentiment d’appartenance à une équipe
La qualité pour être un bon manager :
Avoir une écoute attentive
La valeur qui représente le mieux votre culture d’entreprise :
L’esprit d’équipe
La prochaine bonne pratique RH que vous souhaiteriez mettre en place :
Créer des groupes interservices pour améliorer nos tâches respectives au quotidien.